Regizorul Pixar Sacks Lightyear Angus MacLane, Galyn Susman din Toy Story 2
Pixar Animation Studios, o filială a companiei Walt Disney, a șocat recent industria eliminând 75 de locuri de muncă, inclusiv cele ale a doi directori care au supravegheat producția filmului criticat, dar fără succes din punct de vedere comercial. An lumină . Aceasta este prima rundă majoră de concedieri a Pixar într-un deceniu, semnalând o nouă direcție pentru studio.
Angus MacLane, director al An lumină , a părăsit compania. MacLane este un animator experimentat care a contribuit la filme apreciate de critici precum Povestea jucăriilor 4 și Nucă de cocos . Ani lumina producătorul, Galyn Susman, a renunțat și el. Aceste ajustări fac parte din efortul mai mare al CEO-ului companiei Walt Disney, Bob Iger, de a reduce cheltuielile și nivelul personalului la nivel general.
Angus MacLane și Galyn Susman părăsesc Pixar
Printre oamenii de seamă lăsați să plece de Pixar a fost și animatorul Angus MacLane , care a fost acolo de 26 de ani. Datorită muncii sale la filme apreciate de critici precum Povestea jucăriilor 4 și Nucă de cocos , plecarea lui MacLane i-a surprins pe mulți din industria filmului.
Contribuțiile lui Angus MacLane la povestea și stilul vizual al hiturilor recente Pixar au fost lăudate pe scară largă pentru excelența lor. Producatorul de An lumină , Galyn Susman , a părăsit și Pixar. De când s-a alăturat Pixar în 1995, la scurt timp după lansarea primului Povestea jucariilor film, Susman a fost o parte integrantă a creării unei game largi de filme de succes.
Plecarea ei este un capitol trist din istoria studioului, deoarece ea a jucat un rol esențial în ascensiunea sa la proeminență și în dezvoltarea mărcii sale de povestire. Fanii și cei din industrie se întreabă ce urmează pentru Angus MacLane și Susman și cum ar putea afecta absența lor viitoarele proiecte Pixar. Nicio parte, nici reprezentanții lor, nu au putut fi contactați pentru comentarii.
Ca parte a planului mai amplu de restructurare al CEO-ului companiei Walt Disney, Bob Iger, pozițiile vor fi eliminate la Pixar. Pentru a eficientiza operațiunile și a reduce costurile, diviziile de film și televiziune au fost combinate într-o singură unitate Disney Entertainment, ca parte a acestei strategii.
Deși numărul disponibilizărilor este mic în comparație cu forța de muncă totală a Pixar de aproximativ 1.200, statutul companiei de putere creativă le face notabile. Succesul studioului în crearea de francize și personaje emblematice a sporit profitul Disney pe toate canalele sale de distribuție.
Efectele universale ale reducerilor de personal de la Disney
Eșecul de An lumină , prequel-ul succesului sălbatic Povestea jucariilor seriale la box office, au contribuit la concedierile de la Pixar. Producția filmului a costat 200 de milioane de dolari, dar a reușit să câștige doar 226,7 milioane de dolari în întreaga lume.
În contrast, cel al lui Pixar Incredibilii 2 , lansat tot în 2018 și având un buget similar, a fost un succes financiar masiv, încasând peste 1,2 miliarde de dolari la nivel mondial. La care au contribuit mai multe lucruri Ani lumina performanță slabă la box office.
În primul rând, câștigurile potențiale ale filmului au fost diminuate, deoarece a fost interzisă proiecția în 14 țări din Orientul Mijlociu și Asia, din cauza descrierii unei relații între persoane de același sex. Criticii au fost, de asemenea, împărțiți în privința filmului, iar publicul nu a fost la fel de entuziasmat cum fusese pentru alte filme Pixar.
Cu fiecare nouă lansare, devine tot mai dificil să respecti reputația studioului pentru povestiri captivante și personaje convingătoare. Planul Disney de a reduce personalul nu afectează doar Pixar. Compania a redus personalul în multe departamente, inclusiv divizia de filme și televiziune, serviciul de streaming și divizia de parc de distracție.
Pentru a eficientiza operațiunile și a se adapta la peisajul de divertisment în schimbare, CEO-ul Disney, Bob Iger, a anunțat un plan pentru eliminarea a 7.000 de locuri de muncă și reducerea costurilor cu 5,5 miliarde de dolari. Disponibilizări anterioare la Pixar au avut loc în 2013, după întârzierea Dinozaurul bun a dus la demiterea regizorului filmului. În acest timp, aproximativ 30 de posturi au fost tăiate.
Indiferent de concedieri, palmaresul Pixar în francize de succes și personaje memorabile este de bun augur pentru o revenire. Prioritatea Pixar a fost întotdeauna să spună povești care atrag o mare varietate de oameni din întreaga lume și care nu se vor schimba prea curând.
Sursă: Reuters
